Можно ли наказать главного бухгалтера за удаление документов с компьютера?

Бухгалтер, при конфликтах с начальством, удаляет важную информацию с компьютера. Можно ли его привлечь за это к ответственности? Разъяснения экспертов Роструда.

Сотрудник обязан добросовестно выполнять свою работу, соблюдать законы. Однако не все аспекты деятельности регламентируются нормативными актами. Подобную ситуацию рассмотрели эксперты Роструда.

Неприятная ситуация с бухгалтером

Главбух неадекватно реагирует на любые замечания руководителя. Он сразу же отправляется на больничный. При этом он удаляет все ключевые документы с компьютера, предварительно скопировав их на флешку. Можно ли привлечь сотрудника к ответственности за это? Эксперты Роструда предоставили разъяснения, опубликованные на сайте «Онлайнинспекция».

Данные действия сотрудника не зафиксированы в законах. В частности, не существует запрета на удаление сведений с ПК и перенос их на внешний носитель. То есть, в данной ситуации работодатель не сможет привлечь главбуха к ответственности.

Что делать руководителю? В ТК соответствующего запрета нет. Однако его можно создать путем формирования соответствующих внутренних актов. В частности, в локальных актах нужно прописать запрет на удаление сведений с ПК и запрет на их перенос на внешний носитель. Запрет необходимо обосновать. К примеру, в качестве основания можно назвать необходимость сохранения коммерческой тайны.

При наличии локальных актов работника можно привлечь к ответственности. Согласно статье 189 ТК, сотрудник обязан соблюдать дисциплину труда. А она устанавливается коллективными договорами, локальными актами.

Поделитесь с друзьями в соц.сетях

Еще полезные публикации:

  1. Страховые взносы на компенсацию трат на лечение ребенка сотрудника
  2. Взыскать проценты с сотрудника за использование денег работодателя через суд не получится
  3. В спорах между ФСС и работодателем Верховный суд встает на сторону работодателя
  4. Суд уточнил, может ли работодатель отказать в вакантной должности при сокращении
  5. Отменяется обязанность работодателей по сдаче отчета по сотрудникам-предпенсионерам

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *